Die Ausbildung

Präsenzblock I (01.03. & 02.03.2025, 9:00 - 16:30 Uhr)
Persönlichkeit als Grundlage
Einführung in Persönlichkeitstheorien: Ein kurzer Abriss, wo die Psychologie und das Coaching eigentlich herkommt. Wir beschäftigen uns mit der Frage: Was ist Persönlichkeit? und wie wollen wir sie in den Coachingprozess integrieren?
Wir schauen uns Persönlichkeitstests an und beleuchten die Konstrukte dahinter. Zunehmend mehren sich die Stimmen, die eine neue Auswahl an Führungskräften fordern, welche die persönliche Reife in den Mittelpunkt stellt. Herzstück dieser ist die sogenannte “Persönlichkeitsentwicklung”. Auch, wenn man streng genommen keine Persönlichkeiten entwickelt, denn alle Menschen bringen bereits eine Persönlichkeit mit, ist die Analyse und Reflexion der inneren persönlichen Prozesse und der Umgang damit nach Außen essentiell.
Was ist wissenschaftlich und ethisch sauberes Coaching?
Wir klären die Frage, wo der Begriff Coaching seinen Ursprung nahm und wohin er gewandert ist. Auch die Abgrenzung zwischen Coaching und Therapie, ist uns ein großes Anliegen und damit auch wichtiger Bestandteil des ersten Ausbildungsblocks. Du bekommst das Handwerkszeug, um Coaching-Methoden kritisch zu prüfen und dich von esoterischen Ansätzen abzugrenzen. Im Coaching Prozess arbeiten wir auch mit Hypothesen. Auch diese gilt es kritisch zu prüfen und sich nicht in einer Vielzahl an Problemen zu verheddern.
Kommunikation
“Man kann nicht nicht kommunizieren", sagt der viel zitierte Satz von Paul Watzlawick. Mit Kommunikation beginnt auch jede zwischenmenschliche Begegnung, auch die von Coach und Coachee. Daher vermitteln wir dir Grundlagen der Kommunikation in Gesprächsprozessen und erklären dir, wie du vom Problem zur Lösung durch Kommunikation kommst. Gelegentlich kommt es zu Widerständen im Coachingprozess. Diesen gilt es professionell und reflektiert zu begegnen. Dabei setzen wir neben der Vermittlung von Wissen auch viel auf praktische Übungen.
Lernziele:
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Lerne, warum die Kenntnis der Persönlichkeitstheorie wichtig ist
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Erkenne, warum Persönlichkeitstests nicht der heilige Gral der Persönlichkeitsentwicklung sind und warum du die Ergebnisse mit Vorsicht genießen solltest
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Verstehe, wo der Begriff Coaching seinen Ursprung und wie er sich über die Jahrzehnte entwickelt hat
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Erlerne eine innere Grundhaltung, die einen ethisch angemessenen und professionellen Umgang mit deinen Klient:innen möglich macht
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Lerne das kritische Hinterfragen von Coaching-Techniken, die dir im Laufe deiner Karriere begegnen werden
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Grundlagen der Kommunikation: z.B. aktives Zuhören, Paraphrasieren, Körpersprache
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Lerne, Kommunikationstechniken bewusst und professionell einzusetzen (z.B. 4-Seiten einer Nachricht, ABC-Modell)
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Erlebe, wie man Widerständen im Coaching begegnet und verstehe, wie du diesen begegnen kannst
Webinar 1 (13.03.2025, 18:00 - 21:15 Uhr)
Rechtliche Grundlagen
In diesem Webinar erhältst Du praxisnahe Einblicke in zentrale rechtliche Themen, die für den Aufbau und den Schutz deiner Arbeit entscheidend sind. Wir befassen uns mit dem Markenschutz, dem Urheberrecht und dem Konzeptschutz, um die eigene Arbeit rechtlich abzusichern. Darüber hinaus lernst Du, wie Du Deinen Online-Auftritt rechtssicher gestaltest – inklusive Know-How über die notwendigen Legal Documents wie Datenschutzerklärungen, Impressum, Lizenzen für Webseiten-Material und rechtliche Grundlagen für Social-Media-Aktivitäten.
Lernziele:
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Verstehe die rechtlichen Grundlagen des Marken- und Urheberrechts.
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Lerne die Basics eines rechtssicheren Webauftritts.
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Erlange Kenntnis über die Voraussetzungen für die Anmeldung einer Marke und den Schutzumfang.
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Lerne die Grundlagen des Lizenzrechts und schütze Dich vor Abmahnungen durch korrektes Zitieren und Verwenden fremder Inhalte.
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Verstehen, wie man eigene Konzepte schützt.
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Erkenne, wann eine Verletzung von Urheberrechten vorliegt und wie Du dich dagegen wehrst.
Vielen Dank für den Workshop! Euer Fachwissen, Praxisbeispiele und euer persönlicher Einsatz haben für eine harmonische, lehrreiche und angenehme Atmosphäre gesorgt. Großartige Arbeit!
Anna Kohlhund, Sozialpädagogin & Coach
Angelika und Miriam haben einen großartigen Workshop zu Fragetechniken gestaltet. In 3 Stunden voller Praxiswissen konnten wir direkt in kleinen Gruppen üben, dabei unterstützt von ihrer exzellenten Expertise. Das wertschätzende Umfeld und das durchdachte Unterrichtsmaterial waren besonders hilfreich. Ich werde definitiv wieder an ihren Weiterbildungen teilnehmen.
Julia Bauer-Triebke, Lektorin & Coach
„Ich bin sehr froh mit dem, was ihr angeboten habt, und für mich hätte noch eine zweite Session angehängt werden können.”
Amber Schoop, Tanz-, Schauspiel- & Gesangs-Coach
Grundlage für die Ausbildung bietet ein verhaltenspsychologisches Konzept, das seine Wirksamkeit durch Fachkunde und einem hohen Selbsterfahrungsanteil entfaltet.
Wir sind der Überzeugung, nur wer sich und seine inneren Prozesse besser zu verstehen lernt, kann einem Coachee professionell und ethisch angemessen begegnen. Dadurch ergibt sich eine Handlungskompetenz, die auch in thematisch schwierigen und emotional herausfordernden Settings sicher durch den Coaching Prozess führen kann.
Wir distanzieren uns klar von esoterischen Ansätzen. Die Arbeit mit z.B. Metaphern und Techniken der Imagination sind Teil unserer Lehrinhalte, Praktiken wie z.B. Energiearbeit, Astrologie oder Numerologie lehnen wir hingegen ab.
Ein wertschätzender Umgang auf Augenhöhe ist die Basis unserer Zusammenarbeit. Das Ziel ist, ethisch angemessene Werte zu vermitteln und ein Gespür für die Grenzen von Coachingprozessen zu erlernen. Aus diesem Grund ist die Vermittlung von Basiswissen zu psychischen Erkrankungen ein wichtiger Baustein der Ausbildung. Dazu gehört genauso Transparenz gegenüber Coachees bezüglich realistisch zu erreichender Ziele.
Unser Ansatz


Unsere Coaching Ausbildung richtet sich an Menschen, die als Life- und Business Coach selbstständig auf hohem Niveau arbeiten wollen oder als Inhouse Coaches in Unternehmen ihre Erfüllung finden möchten. Genauso richtet sich das Curriculum an Führungskräfte, HRler:innen und Menschen, die Coaching-Expertise in ihre berufliche Tätigkeit erfolgreich einzubetten gedenken. Auch Personen, die im Feld der Personalentwicklung tätig sind oder Unternehmen bei Veränderungsprozessen individuell begleiten, finden bei uns die richtigen Tools, um dies professionell zu begleiten. Wer eine klient:innenzentrierte und ressourcenorientierte Ausbildung mit wissenschaftlicher und qualitativ höchster psychologischer Basis sucht, ist bei uns richtig.
Für wen?
Deine Bewerbung und dein Beratungsgespräch
Du interessierst dich für unsere Ausbildung? Dann bewirb dich bei uns und werde Teil einer maximal 18 Personen starken Ausbildungsgruppe, die geschlossen, ein Jahr lang die Ausbildung zum Life- und Business-Coach macht!
Die Kosten für die Ausbildung belaufen sich auf € 6.999,- inkl. MwSt. Dies ist ein Einstiegsangebot! Ab Ausbildungsstart 2026 wird die Ausbildung € 9.499,- inkl. MwSt. kosten. (Die Kosten für die Supervisionsstunden sind unabhängig bei den entsprechenden Supervisor:innen zu entrichten und es fällt noch einmalig eine Prüfungsgebühr von 300,00€ inkl. MwSt. an.)
Bewirb dich, indem du den Fragebogen ausfüllst und am Ende deine Unterlagen hochlädst. Wir freuen uns, von dir zu lesen!
Im Rahmen von 10 Modulen erhältst du einen Methodenkoffer, der dich dabei unterstützt, deine künftigen Klient:innen individuell und professionell zu ihren Zielen zu führen und Veränderungen zu begleiten. Im Verlauf der Selbsterfahrung erlernst du, deine eigenen Muster besser zu erkennen, sie von dem laufenden Coachingprozess zu trennen und ihnen adäquat zu begegnen. Du erwirbst eine eigene fachgerechte Struktur für deine Coachingprozesse, die bei der Arbeit mit deinen Klient:innen einen roten Faden bietet und damit den gesetzten Zielen gerecht wird. Ein hoher supervidierter Praxisanteil stellt sicher, dass du genug Übung und Feedback zu den einzelnen erworbenen Techniken erhältst und dich sattelfest fühlst, wenn du die Ausbildung abgeschlossen hast.
Aufbau
Modus | Inhalt | Anzahl/h |
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Präsenzkurs | 10 Wochenenden á 16 Einheiten | 160 |
Webinare | 10 Abende á 2 Einheiten | 40 |
Coaching | selbst durchgeführte Coaching Sessions | 50 |
Supervision | Bei Ausbilder*innen | 10 |
Arbeitsgruppe | Vor- und Nachbereitung Präsenzkurse + Vertiefung | 40 |
Freie Spitze | Evaluation des Coachings, Literaturstudium, Fallarbeit etc. | 50 |
Summe | 350 |